Leadership & Soft Skills
Stärken deine Führungskompetenzen und HR-Fähigkeiten mit praxisnahen Weiterbildungen. Unsere Kurse fördern deine Leadership und Soft Skills, damit du Talente gezielt entwickelst und nachhaltiges Wachstum sichern kannst.
Warum Leadership immer wichtiger wird
In einer sich immer schneller verändernden Unternehmenswelt, braucht es Leader und Führungskräfte, die mutig vorangehen, das grosse Ganze im Blick haben und die Idee des gemeinsamen Erfolgs verkörpern.
Leader sind in der Lage, Teams zu inspirieren und zu motivieren, um die gemeinsamen Ziele zu erreichen und den beständigen Veränderungen mutig zu begegnen. Nicht selten führt die erhöhte Motivation der Mitarbeitenden auch zu mehr Freude, mehr Innovation und mehr Produktivität.
Was macht gute Leader und Führungskräfte aus?
Gutes Leadership und gute Führung erfordern eine Vielzahl von Kompetenzen, die vor dem Hintergrund sich ständig verändernder Herausforderungen und Aufgaben kontinuierlich weiterentwickelt und trainiert werden sollten. Um Mitarbeitende zu inspirieren und zu motivieren, aber auch um du zu führen und zu coachen, sind vor allem persönliche und soziale Kompetenzen, kurz Soft Skills, gefragt.
Die wichtigsten Leadership Skills sind Soft Skills
Kundenorientierung
Kundenorientierung ist in einer digitalisierten Welt ein wichtiger Wettbewerbsfaktor. Soft Skills wie Empathie, Serviceorientierung und Konfliktlösungskompetenz sind entscheidend, um Kundenbedürfnisse zu verstehen und optimal zu erfüllen.
Digitale Zusammenarbeit
In der neuen Arbeitswelt sind Teams zunehmend dezentral organisiert. Um Mitarbeitende auch auf Distanz zu führen und zu vernetzen, sind Soft Skills wie Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Konfliktlösungskompetenz wichtig.
Innovation & Kreativität
Um in der digitalen Transformation Wettbewerbsvorteile zu erzielen, sind Soft Skills wie Problemlösungskompetenz, Kreativität und Innovationsfähigkeit entscheidend, um flexibel auf Veränderungen zu reagieren und sich schnell anzupassen.
Team- und Change Management
Um Teams zu motivieren und durch Veränderungsprozesse zu führen, sind vor allem Soft Skills wie Führungskompetenz, emotionale Intelligenz und Empathie gefragt. Aber auch Kommunikation und Konfliktlösung spielen eine wichtige Rolle.
Resilienz & Selbstorganisation
Nicht zuletzt braucht es Resilienz und Selbstmanagement, um in stürmischen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren. Diese Soft Skills unterstützt dich dabei, Veränderungen aktiv zu gestalten, mit Stresssituationen besser umzugehen und auf dein Gesundheit zu achten.
Personalmanagement
Damit dein Unternehmen für den Arbeitsmarkt attraktiv erscheint, du Talente für sich gewinnen können und diese auch halten, bieten wir dir Trainings zum Thema Personalmanagement an.
Bauen du mit unserer Unterstützung eine starke Arbeitgebermarke auf und professionalisieren du dein Personalmarketing und dein Bewerbungsprozess.
Digital Transformation und Management
Die Entwicklung innovativer Geschäftsmodelle und die effektive Gestaltung von Veränderungsprozessen sind elementare Bestandteile der digitalen Transformation. Unternehmen müssen sich an den digitalen Wandel, den Fachkräftemangel und das gestiegene Bedürfnis nach Nachhaltigkeit anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben.
Trainings wie Design Thinking und Change Management Toolbox unterstützt dich dabei.
Die praxisnahen Kursinhalte bieten konkrete Strategien, um Effizienz zu steigern und langfristig erfolgreich zu sein. Damit unterstützen wir dich dabei, die aktuellen Herausforderungen der Unternehmenswelt sicher zu meistern.
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Wir glauben, dass Leader und Führungskräfte nur dann begeistern können, wenn du selbst auch begeistert sind. Deshalb schaffen wir grossartige Lernerlebnisse für nachhaltigen Erfolg.
- Unsere Trainings sind interaktiv und praxisorientiert. Dadurch kannst du das Erlernte schnell und einfach im Berufsleben umsetzen und profitieren von einem nachhaltigen Lernerfolg.
- Dank erfahrener Trainerinnen und Trainer sorgen wir dafür, dass das Lernen zum Erlebnis wird.
- Wir sind erfahrene Profis in der Entwicklung von Kompetenzen. Wir verfügen über ein breites Netzwerk von Expertinnen und Experten, mit dem wir seit über 45 Jahren Unternehmen und Mitarbeitende zuverlässig bei der Erreichung dein Ziele unterstützen.